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RESPONSABILE DI LINEA

Scade il: 18-11-2026 (09:24)
SETTOREEdilizia e costruzioni
LUOGOSansepolcro (AR)
FUNZIONEProduzione/ Operations
CONTRATTO

Descrizione azienda

Per importante azienda specializzata nella progettazione e produzione di prefabbricati in cemento armato, con sede a SANSEPOLCRO AR


Posizione

Settore Produzione Prefabbricati in Cemento Armato

La risorsa sarà il punto di riferimento operativo della linea di produzione, garantendo il corretto svolgimento delle attività quotidiane nel rispetto degli standard qualitativi, produttivi e di sicurezza aziendali.

Principali responsabilità

  • Coordinare e supervisionare le attività della linea produttiva assegnata.
  • Organizzare il lavoro degli operatori di produzione, assicurando il rispetto dei programmi e delle tempistiche di lavorazione.
  • Monitorare l\’avanzamento della produzione e intervenire tempestivamente in caso di anomalie o criticità.
  • Garantire il rispetto degli standard qualitativi previsti per la realizzazione dei manufatti prefabbricati.
  • Verificare la corretta applicazione delle procedure operative e delle normative in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
  • Collaborare con la direzione di stabilimento e con gli altri reparti per il raggiungimento degli obiettivi produttivi.
  • Gestire l\’approvvigionamento dei materiali necessari alle lavorazioni e segnalare eventuali necessità manutentive di impianti e attrezzature.
  • Supportare l\’inserimento e la formazione del personale neoassunto.
  • Redigere report e documentazione relativa alle attività produttive.


Requisiti

  • Esperienza pregressa in ruoli di coordinamento all\’interno di contesti produttivi industriali.
  • Preferibile provenienza dai settori edilizia, prefabbricazione, cemento, manufatti in calcestruzzo o comparti affini.
  • Capacità di gestione e coordinamento di squadre operative.
  • Buona conoscenza dei processi produttivi e delle normative in materia di sicurezza sul lavoro.
  • Attitudine al problem solving, leadership e orientamento al risultato.
  • Disponibilità a lavorare in ambiente produttivo e a interfacciarsi quotidianamente con il personale di reparto.

Completano il profilo

  • Autorevolezza e capacità organizzative.
  • Precisione e attenzione alla qualità del lavoro.
  • Buone doti relazionali e comunicative.
  • Capacità di lavorare per obiettivi e gestire le priorità.

Cosa offre l\’azienda

  • Inserimento in una realtà solida e strutturata.
  • Percorso di crescita professionale e formazione continua.
  • Inquadramento e retribuzione commisurati all\’esperienza maturata.


Altre informazioni

Crediamo nel valore della diversità e dell\’inclusione. La ricerca è aperta a tutte le persone, senza distinzione di genere, età, origine, orientamento, credo religioso o condizione personale.

FILPER#

  • Esperienza pregressa in ruoli di coordinamento all\’interno di contesti produttivi industriali.
  • Preferibile provenienza dai settori edilizia, prefabbricazione, cemento, manufatti in calcestruzzo o comparti affini.
  • Capacità di gestione e coordinamento di squadre operative.
  • Buona conoscenza dei processi produttivi e delle normative in materia di sicurezza sul lavoro.
  • Attitudine al problem solving, leadership e orientamento al risultato.
  • Disponibilità a lavorare in ambiente produttivo e a interfacciarsi quotidianamente con il personale di reparto.

Completano il profilo

  • Autorevolezza e capacità organizzative.
  • Precisione e attenzione alla qualità del lavoro.
  • Buone doti relazionali e comunicative.
  • Capacità di lavorare per obiettivi e gestire le priorità.

Cosa offre l\’azienda

  • Inserimento in una realtà solida e strutturata.
  • Percorso di crescita professionale e formazione continua.
  • Inquadramento e retribuzione commisurati all\’esperienza maturata.

Crediamo nel valore della diversità e dell\’inclusione. La ricerca è aperta a tutte le persone, senza distinzione di genere, età, origine, orientamento, credo religioso o condizione personale.

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