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RESPONSABILE TECNICO MECCANICO

Scade il: 09-11-2025 (15:23)
SETTOREEdilizia e costruzioni
LUOGOFirenze (FI)
FUNZIONEManutentore elettromeccanico – Impianti industriali
CONTRATTOTempo indeterminato

Descrizione azienda

Per importante azienda di Facility Management con presidio su FIRENZE – Jobitalia S.p.a Filiale di Bologna – ricerca un/una:



RESPONSABILE TECNICO MECCANICO



Posizione

La risorsa avrà la responsabilità di gestire e supervisionare tutte le attività di manutenzione agli impianti H2O/HVAC, Air/Gas, sistemi di sollevamento e portoni.



Nello specifico si dovrà occupare di:



  • Gestire e coordinare il personale tecnico diretto e in subappalto, assicurando l’esecuzione delle attività secondo i programmi stabiliti;
  • Supervisionare la manutenzione ordinaria, straordinaria e correttiva sugli impianti meccanici;
  • Analizzare e ottimizzare i piani di manutenzione preventiva e ispettiva per garantire la business continuity;
  • Monitorare le prestazioni impiantistiche mediante strumenti di controllo e definire piani di intervento per componenti critici;
  • Verificare la corretta gestione degli interventi a guasto e delle richieste espresse dal Cliente;
  • Coordinare le attività di verifica e adeguamento alle normative tecniche e di sicurezza vigenti;
  • Supportare il Site Manager nella pianificazione economica e nel monitoraggio dei KPI di manutenzione;
  • Gestire i turni di reperibilità per assicurare l’intervento 24/7;
  • Effettuare valutazioni tecniche, ispezioni periodiche, perizie, stime;
  • Valorizzare preventivi di spesa, computi metrici;
  • Supportare la direzione tecnica della Committente nella pianificazione degli investimenti.

Requisiti

Si desidera entrare in contatto con risorse in possesso dei seguenti requisiti:



  • Diploma tecnico o Laurea in Ingegneria Meccanica o Energetica (o equivalente);
  • Esperienza di almeno 5 anni nella gestione di manutenzioni meccaniche, HVAC, idriche e gas;
  • Conoscenza delle normative tecniche in materia di impianti meccanici e sicurezza;
  • Ottima capacità di lettura e interpretazione di schemi impiantistici e documentazione tecnica;
  • Ottima conoscenza di software CAD, sistemi di gestione manutenzioni (CMMS), pacchetto Office;
  • Formazione sulla sicurezza come “preposto” ai sensi del D.Lgs. 81/08.

Altre informazioni

Luogo di Lavoro: Firenze



Orario di lavoro: 08:00 – 17:00 dal lunedì al venerdì



Retribuzione: da valutare in fase di colloquio e le proprie competenze acquisite



Contratto a Tempo Indeterminato CCNL Metalmeccanico



Benefit: Buoni pasto: €8/giorno



Pacchetto welfare strutturato



NON è previsto lo SmartWorking nella fase iniziale di inserimento della risorsa nel team



Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. #FILBOL #LAVORACONNOI

Si desidera entrare in contatto con risorse in possesso dei seguenti requisiti:



  • Diploma tecnico o Laurea in Ingegneria Meccanica o Energetica (o equivalente);
  • Esperienza di almeno 5 anni nella gestione di manutenzioni meccaniche, HVAC, idriche e gas;
  • Conoscenza delle normative tecniche in materia di impianti meccanici e sicurezza;
  • Ottima capacità di lettura e interpretazione di schemi impiantistici e documentazione tecnica;
  • Ottima conoscenza di software CAD, sistemi di gestione manutenzioni (CMMS), pacchetto Office;
  • Formazione sulla sicurezza come “preposto” ai sensi del D.Lgs. 81/08.

Luogo di Lavoro: Firenze



Orario di lavoro: 08:00 – 17:00 dal lunedì al venerdì



Retribuzione: da valutare in fase di colloquio e le proprie competenze acquisite



Contratto a Tempo Indeterminato CCNL Metalmeccanico



Benefit: Buoni pasto: €8/giorno



Pacchetto welfare strutturato



NON è previsto lo SmartWorking nella fase iniziale di inserimento della risorsa nel team



Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. #FILBOL #LAVORACONNOI

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