Annuncio
IMPIEGATO/IMPIEGATA UFFICIO ORDINI
Descrizione azienda
JOB ITALIA SPA AGENZIA PER IL LAVORO – Aut. Min. Lavoro n 13/I/0001610/03.01 del 05/02/2010 – Filiale di Vicenza selezione per storica azienda operante nel settore del commercio alimentare un/una
Posizione
IMPIEGATA/IMPIEGATO GESTIONE ORDINI
Il profilo selezionata, inserita all\’interno di un ufficio strutturato, previo affiancamento iniziale si occuperà della verifica del materiale presente negli ordini attraverso l\’uso del gestionale (AS400) e della successiva creazione della distinta per il magazzino. Inoltre, sarà sua cura contattare il cliente in caso di ritardi o modifiche tempi di spedizione.
Requisiti
La risorsa ideale ha completato un ciclo di studi ad indirizzo economico ed ha già maturato una, seppur breve, esperienza in ruoli affini. Richiesta disponibilità al lavoro su tre turni. Riservatezza, attitudine al problem solving e ottime doti di lavoro in team completano il profilo.
Altre informazioni
Si offre:
Contratto: iniziale in somministrazione al 5° livello commercio, con finalità assuntive;
Orario di lavoro: Full-Time su tre turni (6.00-14.30/14.00-22.30/22.30-7.00)
Luogo di lavoro: Altavilla Vicentina (VI)
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03
#FILVI
La risorsa ideale ha completato un ciclo di studi ad indirizzo economico ed ha già maturato una, seppur breve, esperienza in ruoli affini. Richiesta disponibilità al lavoro su tre turni. Riservatezza, attitudine al problem solving e ottime doti di lavoro in team completano il profilo.
Si offre:
Contratto: iniziale in somministrazione al 5° livello commercio, con finalità assuntive;
Orario di lavoro: Full-Time su tre turni (6.00-14.30/14.00-22.30/22.30-7.00)
Luogo di lavoro: Altavilla Vicentina (VI)
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03
#FILVI